Τα ΜΜΕ στις επαγγελματικές αποφάσεις του παιδιού

Όλα τα ΜΜΕ είτε είναι σε έντυπη είναι σε υλική μορφή, προβάλλουν πρότυπα, επαγγελματικές αξίες και καθορίζουν επαγγελματικούς ρόλους σε ένα παιδί ή έναν έφηβο.

********************************************************************

Χαρακτηριστικό παράδειγμα είναι οι διαφημίσεις που προβάλλουν την γυναίκα να έχει και να προλαβαίνει πολλούς ρόλους (δουλειά, παιδί, σπίτι), ενώ ο άντρας ασχολείται αποκλειστικά με την δουλειά του.

********************************************************************
Έτσι τα παιδιά ενσωματώνουν ασυνείδητα τους ρόλους αυτούς και τους υιοθετούν στην ζωή τους!

Πως λειτουργεί η αγορά εργασίας

Η αγορά εργασίας δεν είναι μια αγορά όπως όλες οι άλλες. Αυτό που συναλλάσσεται στην αγορά εργασίας δεν είναι τόσο η εργασία όσο η ικανότητα για εργασία (επαγγελματικά προσόντα). Ουσιαστικά εισέρχεστε σ αυτήν "πουλώντας" την εργασιακή σας ικανότητα και έτσι δημιουργείται μια σχέση υποτέλειας με τον εργοδότη σας. Συνήθως αυτή η σχέση επικυρώνεται με μια σύμβαση εργασίας, όπου αυτή η σχέση δεν είναι εξ ορισμού διαρκής.

Οι επικυρωμένες γνώσεις και τα επίσημα πτυχία τείνουν να αποτελέσουν σκοπό της εκπαίδευσης για πολλούς, ειδικότερα τα τελευταία χρόνια, λόγω των μεγάλων ποσοστών ανεργίας και της ανταγωνιστικότητας, καθώς τα πιστοποιημένα αυτά προσόντα δίνουν το εισιτήριο εισόδου στον κόσμο της εργασίας.

Η αγορά εργασίας λειτουργεί με τους μεσάζοντες της, οι οποίοι διαχειρίζονται τη σχέση
προσφοράς και ζήτησης, ρυθμίζουν τη διασύνδεση των εργατικών φορέων με την
αγορά εργασίας και ενημερώνουν με σαφήνεια εργαζόμενους και εργοδότες.
Οι οργανισμοί εργασίας και απασχόλησης (π.χ. ΟΑΕΔ), οι φορείς διορισμών, οι
σύμβουλοι Επαγγελματικού προσανατολισμού στα σχολεία και στα γραφεία είναι οι
κύριοι μεσάζοντες της αγοράς εργασίας.


Ο επαγγελματικός προσανατολισμός, η πληροφόρηση για τις σπουδές και τα
επαγγέλματα, αποτελούν αναπόσπαστο μέρος της λειτουργίας της αγοράς εργασίας,
γεγονός που αποδεικνύει και τη σημασία της εκπαίδευσης και των φορέων
προσανατολισμού για την ίδια την ύπαρξή της (της αγοράς εργασίας). 

Ένα παιδί αποφασίζει μόνο του τι επάγγελμα θα ακολουθήσει στο μέλλον?

Γνωρίζετε τι ωθεί το παιδί σας να διαλέξει συγκεκριμένη επαγγελματική κατεύθυνση και από ποιους παράγοντες επηρεάζεται? Εαν όχι, το πρώτο workshop career για γονείς, ξεκινάει στις 17 Οκτωβρίου!!!!
εισηγητές:Ελενα Τσιάρα (Επαγγελματικός Σύμβουλος Ενηλίκων και Εφήβων),
Ιωάννα Αϊβαλιώτη (Ψυχολόγος)

Συμβουλές για να καταπολεμήσεις την πλήξη στην εργασία

Ξεκινώντας μια νέα δουλειά μας φαίνονται όλα τέλεια και συναρπαστικά!Γνωρίζουμε καινούργιους ανθρώπους, μαθαίνουμε νέα πράγματα και έχουμε νέα καθήκοντα!

Μετά από καιρό κάνουμε τα ίδια πράγματα  και στο τέλος βαριόμαστε την εργασία μας και μαζί της και την υπόλοιπή μας ζωή!

Είναι δύσκολο να παραμείνετε στην εργασία σας  και ειδικά όταν αυτή σας φαίνεται βαρετή.Παρακάτω θα δείτε μερικές συμβουλές ώστε να αποτρέψετε την πλήξη στην εργασία σας.

1) Ακολουθήστε ένα πρόγραμμα, φτιάξτε ένα χρονοδιάγραμμα εργασιών και τηρήστε το.

2)Βάλτε στόχους ρεαλιστικούς, να προχωρήσετε στην δουλειά την οποία βρίσκεστε, να γίνεται διευθυντής στο τμήμα σας για παράδειγμα.

3)Κάντε ένα διάλειμμα, οι διακοπές θα ξεκουράσουν το μυαλό σας. Έτσι θα αυξήσετε και την παραγωγικότητά σας.

4)Προσεγγίστε το αφεντικό σας και πείτε του να σας δώσει ένα νέο αντικείμενο, μια νέα θέση εργασίας.

4)Διαμορφώστε το γραφείο σας, αλλάξτε θέση στα έπιπλα, τοποθετήστε οικογενειακές φωτογραφίες, σιακοσμητικά, θα διαπιστώσετε ότι λίγα λεπτά αν αφοσιωθείτε σε κάτι που σας κάνει ευτυχισμένο θα καταπολεμήσει στην πλήξη σας

Πως να προετοιμαστείς πριν πας σε συνέντευξη εργασίας

Συνήθως είναι μια στρεσογόνος διαδικασία και απαιτεί κατάλληλη προετοιμασία. Η ικανότητα της παρουσίασης του εαυτού σου είναι ένας καθοριστικός παράγοντας, για το εάν τελικά θα σε επιλέξουν. Συνήθως το στάδιο αυτό το παραβλέπουμε.

Καλείσαι να προβάλεις την προσωπικότητά σου και να παρουσιάσεις με σοβαρότητα και συντομία, τις εμπειρίες, τις ικανότητες, τις φιλοδοξίες σου αλλά και τους στόχους σου.

Η προετοιμασία σου δεν πρέπει να  αφορά μόνο τον τρόπο που θα παρουσιάσεις τον εαυτό σου, αλλά και ζητήματα που έχουν σχέση με την επιχείρηση και την θέση εργασίας. Όσο πιο ενημερωμένος είσαι, τόσο πιο πολύ θα μπορείς να έχεις ενεργητική στάση, στην διάρκεια της. Μάζεψε λοιπόν πληροφορίες που θα σε βοηθήσουν στην συνομιλία.

Το δεύτερο κομμάτι είναι η καλή γνώση του βιογραφικού σημειώματος και η προετοιμασία για πιθανές ερωτήσεις. Τα στοιχεία και οι πληροφορίες στο βιογραφικό σου φρόντισε να είναι αληθείς, γιατί μπορεί να χρειαστεί να τις τεκμηριώσεις κατά την διάρκεια της συνέντευξης. Εκτός αυτού θα πρέπει να μπορείς να διαχειριστείς τα αδύναμα σημεία του βιογραφικού σου (μεγάλα κενά ανάμεσα σε δραστηριότητες, απόλυση, κ.α. ), χωρίς να υπερτιμάς αλλά ούτε και να υποτιμάς τις ικανότητές σου.

Έχει το παιδί σας αντικοινωνική συμπεριφορά?

Όταν ένα παιδί δεν συμμετέχει σε ομάδες και είναι προσκολλημένο στην οικογένεια, θεωρούμε ότι έχει μια αντικοινωνική συμπεριφορά που διαμορφώνει τις επιλογές του εφήβου στην μετέπειτα πορεία του.
Ως αιτία αυτής της συμπεριφοράς θεωρείται η χαμηλή αυτοεκτίμηση, ο φόβος της απόρριψης, οι σωματικές αναπηρίες, η αυστηρότητα ή η υπερπροστατευτκότητα της οικογένειας.

Ξεκινάμε από την αρχή / Σεμινάριο